工資統(tǒng)計工作歷來政策性強、程序性強，涉及調(diào)資、晉檔、分類統(tǒng)計匯總、人事信息庫維護等人員管理工作的方方面面，熱心的馮大姐內(nèi)退不忘傳幫帶，有工作時領(lǐng)著干，沒有工作時就把多年積累的工作經(jīng)驗、相關(guān)的文件政策系統(tǒng)、條理的加以傳授。在馮大姐的耐心指導下，新勞資員業(yè)務(wù)能力提升很快，交接工作有條不紊。每當同事們贊賞的表達感謝之情時，馮大姐總會謙虛的說這么一句話：“要站好最后一班崗”。
    公司的發(fā)展離不開員工對本職工作的熱愛，正是眾多馮大姐這樣的公交員工，推動著公交事業(yè)不斷向前發(fā)展，也正是這種無私的職業(yè)奉獻精神，使我們將平凡的本職工作作為一項事業(yè)追求著精益求精的境界。有老職工的激勵，新職工的努力，公司人?？茖⒗^續(xù)做好服務(wù)工作，為公司發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。